为了提高医院整体管理效能，提升管理干部的综合素质，以适应新形势下的医院管理需求，盐城市妇幼保健院近期举办了新一届管理干部培训班。本次培训班是与复旦大学医院管理公司共同举办，为期半年，采取每月一次、每次一天、利用周末时间集中培训和多次培训的模式。培训计划选取五个主题，分别是：《高效执行力建设》、《科室发展与学科建设》、《医疗质量管理及工具运用》、《中层干部的角色与功能：沟通与团队》、《绩效管理与科室目标管理》。

12月6日，盐城市妇幼保健院首期干部管理培训班如期召开。医院全体领导班子成员、中层干部、各学科带头人及后备人才、职能科室管理人员，以及市中医院、市三院部分管理干部计150人参加了培训。院党委书记、院长宋文亚主持开幕式并致辞，他对学员们提出三点要求：一是明确学习目的、二是严守学习纪律、三是要学以致用。他希望通过系统的培训和学习来打造一支适应现代化管理的干部队伍，通过不断充实和提高自己，做一名合格称职的科长、主任、护士长和优秀的学科带头人及管理人员。

首期的培训主题为《高效执行力建设》，特邀管理学博士古飚主讲，古老师身受多年规范的系统教育，授课风格务实严谨，他依托自身深厚的理论功底，运用大量丰富详实、有针对性的案例，深入浅出地为大家诠释了管理学理念。

此次培训班的举办，进一步提高了我院管理干部的综合素质，对管理干部们认准角色，分清职能，理清思路、提升执行力和管理能力起到了积极的促进作用。 （徐永红）